Τη σπουδαιότητα της νέας ευνοϊκής ρύθμισης ασφαλιστικών οφειλών, που βρίσκεται σε εξέλιξη έως τις 15 Οκτωβρίου, σε κοινό μέτωπο με το ΙΚΑ και τον ΟΓΑ, είχε την ευκαιρία να αναδείξει ο διοικητής του ΟΑΕΕ, κ. Γ.Βουδούρης στις ομιλίες και επαφές που είχε, από τις 9 έως τις 12 Σεπτεμβρίου, στη Θεσσαλονίκη, στο πλαίσιο της 75ης ΔΕΘ. Ο διοικητής του Οργανισμού χαρακτήρισε τη διαδικασία ως <<τελευταία ευκαιρία>> ευνοϊκής ρύθμισης οφειλών προς τα ασφαλιστικά ταμεία, επισημαίνοντας ότι δεν πρόκειται να δοθούν άλλα περιθώρια για διευθέτηση χρεών με συμφέροντες όρους, ενώ ανακοίνωσε ότι μετά την ρύθμιση, θα ακολουθήσει αναγκαστική είσπραξη των οφειλών. Ο κ. Γ.Βουδούρης, παρουσιάζοντας διεξοδικά την κατάσταση στην οποία παρέλαβε τον Οργανισμό, τόνισε ότι το πρόβλημα είναι κατεξοχήν οικονομικό, εστίασε στην παράμετρο της εισφοροδιαφυγής, ενώ υπογράμμισε ότι τα ελλείμματα για δαπάνες υγείας και τα προβλήματα ρευστότητας σωρεύονται τουλάχιστον τα τελευταία 5 έτη. Μάλιστα ο διοικητής του ΟΑΕΕ προανήγγειλε αυστηρότατους ελέγχους, ακόμα και αναδρομικούς, τονίζοντας χαρακτηριστικά για όσους εισφοροδιαφεύγουν: "Πολύ σύντομα, κάποιοι θα ανακαλύψουν ότι τούς έχουμε ανακαλύψει". Ο κ.Γ. Βουδούρης είχε και συνάντηση γνωριμίας με τα διευθυντικά στελέχη και τους υπαλλήλους του Οργανισμού, η οποία πραγματοποιήθηκε την Παρασκευή, 10 Σεπτεμβρίου 2010, στο Βιοτεχνικό Επιμελητήριο Θεσσαλονίκης. Στην ομιλία του, ο κ. Γ.Βουδούρης μίλησε για ένα νέο ξεκίνημα για τον ΟΑΕΕ, που δεν θα έχει σχέση με το παρελθόν, ενώ αναπτύσσοντας το επιχειρησιακό σχέδιο της νέας Διοίκησης, έθεσε ως κυριότερο στόχο αυτόν της αποκατάστασης του κύρους του Οργανισμού, με γνώμονα το τρίπτυχο: οργάνωση, ανασυγκρότηση και εκσυγχρονισμός. Ο κ.Γ.Βουδούρης εστίασε στη δημιουργική αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού, με δυνατότητα περαιτέρω κατάρτισης, καθώς και στην αξιολόγηση των υπαλλήλων με αξιοκρατικά επαγγελματικά κριτήρια που θα διαπνέονται από πνεύμα διαφάνειας και θα αποκλείουν κάθε ενδεχόμενο αδικίας. Όσον αφορά στη σχέση Διοίκησης - υπαλλήλων - ασφαλισμένων, ο κ. Γ.Βουδούρης, όπως και στη συνάντηση που είχε με τους υπαλλήλους στην Αθήνα, διαμήνυσε ότι: "η πόρτα της Διοίκησης θα είναι πάντα ανοιχτή για όλους" και προέτρεψε το προσωπικό προκειμένου να επιδεικνύει γρήγορα αντανακλαστικά αλλά και ευαισθησία και σεβασμό στους ασφαλισμένους.